Vzdělávací společnost Edost, s.r.o.
www.edost.cz | edost@edost.cz | tel.: 474 628 347

 
 

ZÁKLADNÍ POPIS PROJEKTU

Základním cílem projektu „Vzdělávací katalog dílčích kvalifikací pro MSP v sektorech strojírenství, elektroenergetika a stavebnictví podle NSK v ÚK“ reg. č.: CZ.1.07/3.2.06/02.0032 je tvorba vzdělávacích programů (VP) v oblasti technických kvalifikací s využitím modulové struktury VP, Národní soustavy kvalifikací a kvalifikačních a hodnotících standardů jednotlivých dílčích kvalifikací (DK) a možnosti uznat předchozí pracovní zkušenosti. To vše v souladu s odpovídající právní normou -zákonem č.179/2006 Sb. v platném znění. Cílem projektu je vytvoření VP pro 6 dílčích kvalifikací v sektorech strojírenství, stavebnictví a elektroobory - pro každou oblast budou vytvořeny 2 DK. Pro dosažení tohoto základního cíle jsou plněny tyto dílčí cíle:

  • 1) Tvorba vzdělávacích modulů pro cílovou skupinu projektu ze škol, vzdělávacích a poradenských institucí i z podniků
  • 2) Tvorba VP pro zájemce o získání osvědčení příslušné DK, které budou zahrnovat a korespondovat:
    a) Flexibilní modulovou strukturu,
    b) Budou obsahově a strukturálně korespondovat s příslušnými Kvalifikačními a Hodnotícími standardy DK dle NSK
    c) Úvodní kompetenčně diagnostický modul, který umožní rozpoznat pracovní zkušenosti a již osvojené odborné kompetence účastníka, a následně absolvovat jen moduly potřebné k úspěšnému zvládnutí závěrečných zkoušek dle zákona č.179/2006 Sb., v platném znění
  • 3) Tvorba a prohloubení systému spolupráce vzdělávacích institucí a sociálních partnerů (zaměstnavatelů: MSP - OSVČ, resp. profesních svazů).  Součástí projektu bude:
    a) tvorba a pilotní ověření VP a jednotlivých modulů, včetně metodické podpory a jejich evaluace s cílem zapracovat potřebné zkušenosti z pilotního ověření do finální podoby těchto programů

Cílové skupiny tvoří pedagogičtí pracovníci SŠ v Ústeckém kraji. V rámci aktivit projektu získají nové kompetence pro oblast dalšího vzdělání. Toto zvýší jejich profesní orientaci, konkurenceschopnost a uplatnitelnost. Konkrétně půjde o dvě skupiny účastníků - každá skupina má 15 účastníků pro dva vzdělávací moduly.

Poradci dalšího vzdělávání
Zde se jedná o budoucí roli tzv. průvodce účastníků v procesu uznávání a dalšího vzdělávání. Tyto osoby jsou v obdobné situaci jako výše uvedení lektoři. Cílovou skupinu tvoří 12 účastníků.

Účastníci dalšího vzdělávání
Zde se jedná o osoby na trhu práce ve věku od 16-64 let, které mají řadu pracovních zkušeností, ale nemají potřebnou dílčí kvalifikaci, což omezuje jejich uplatnění na trhu práce. Do aktivit projektu plánujeme zařadit osoby zejména z řad OSVČ a pracovníků MSP. Cílovou skupinu tvoří 30 osob (viz. Monitorovací indikátory) - cca 5 osob na každou DK, tj. 6 x 5 = 30 osob.



Zapojené organizace - cílové skupiny

Střední škola energetická a stavební Chomutov

Střední odborná škola a střední odborné učiliště Roudnice nad Labem

Střední odborná škola a střední odborné učiliště Podbořany



Spolupráce na zapojení sociálních partnerů (zaměstnavatelů):

Regionální sekce klubu personalistů pro severozápadní Čechy.



AKTUÁLNÍ INFORMACE


Harmonogram školení


16. 9. – 17. 9. 2011 Školení poradců, metodiků a lektorů pro tvorbu a realizaci dílčích kvalifikací
Modul A – tvorba vzdělávacího programu vybraných DK


23. 9. – 24. 9. 2011 Školení poradců, metodiků a lektorů pro tvorbu a realizaci dílčích kvalifikací
Modul B - vedení účastníka procesem uznávání jeho předchozích pracovních zkušeností


30. 9. – 1. 10. 2011Školení poradců, metodiků a lektorů pro tvorbu a realizaci dílčích kvalifikací
Modul C - Hodnocení odborných kompetencí účastníka v návaznosti na hodnotící standardy vybraných DK